Choć pracownicze plany kapitałowe zostały utworzone z myślą o tym, aby ich uczestnicy oszczędzali w nich aż do ukończenia 60. roku życia, to na każdym etapie tego oszczędzania pracownik będzie miał dostęp do swoich pieniędzy. Zarówno przed, jak i po osiągnięciu 60 lat. Jeśli zechce wypłacić pieniądze przed tym terminem, wystarczy, że złoży wniosek w tej sprawie. Oszczędności zostaną wówczas pomniejszone o dopłaty, które otrzymał ze strony państwa. Dodatkowo część dopłacona przez pracodawcę zostanie pomniejszona o 30 proc. Stanie się tak dlatego, że wpłaty te są zwolnione ze składek na ubezpieczenia społeczne. Potrącone 30 proc. zostanie jednak zapisane jako składka pracownika na jego ubezpieczenie emerytalne w ZUS. Przy zwrocie zostanie też potrącony podatek od dochodów kapitałowych.
Wycofanie oszczędności z PPK nie pozbawi pracownika prawa do dalszego oszczędzania w tym programie. Jego rachunek nadal będzie prowadzony i będą na niego mogły wpływać nowe składki, chyba że pracownik złoży deklarację rezygnacji z udziału w PPK.
Mieszkanie i leczenie
Ale z pieniędzy można będzie też skorzystać w innych sytuacjach. Uczestnik programu będzie mógł wypłacić do 100 proc. oszczędności na pokrycie wkładu własnego, biorąc kredyt np. na zakup mieszkania lub budowę czy zakup domu. Konieczny będzie zwrot wycofanych pieniędzy na rachunek PPK, ale spłatę można będzie rozłożyć na nieoprocentowane raty, na 15 lat. To rozwiązanie dla osób przed 45. rokiem życia.
W przypadku poważnej choroby swojej, współmałżonka lub dziecka uczestnik PPK będzie mógł wypłacić do 25 proc. zgromadzonych oszczędności jeszcze w trakcie oszczędzania. Tu już bez obowiązku zwrotu pieniędzy.
– Podczas prac nad ustawą o PPK zależało nam, żeby dostosować przepisy do realnych potrzeb Polaków. Nasz program pozytywnie wyróżnia się spośród podobnych programów, które już funkcjonują na świecie. Daje bowiem możliwość skorzystania ze zgromadzonych środków własnych w razie konieczności wniesienia wkładu własnego na zakup lub budowę mieszkania bądź domu, a także choroby – mówi Robert Zapotoczny, prezes PFR Portal PPK, współtwórca ustawy.