Widoczne są obszary, w których możliwe byłoby uproszczenie reguł tworzenia, funkcjonowania i obsługi pracowniczych programów emerytalnych (PPE), co mogłoby przyczynić się do zwiększenia efektywności tego systemu – przekonuje Komisja Nadzoru Finansowego. Urząd w ubiegłym roku zebrał od podmiotów aktywnych na rynku PPE (instytucje finansowe, partnerzy społeczni) propozycje reform. Na ich podstawie oraz własnych doświadczeń, pracuje obecnie nad kompleksową propozycję możliwych kierunków zmian przepisów regulujących funkcjonowanie PPE, która ma być przedmiotem dalszych prac.
Z raportu podsumowującego rynek planów emerytalnych w 2012 r. wart zauważenia jest przyrost aktywów zgromadzonych na rachunkach uczestników programów. W ciągu roku wzrosły o 27 proc., czyli o ponad 1,7 mld zł. Na koniec roku aktywa osiągnęły łączną wartość 8,3 mld zł. Ten wzrost wartości aktywów – jak zauważa nadzorca -w przeważającej mierze został osiągnięty dzięki wysokim zyskom inwestycyjnym wypracowanym przez instytucje zarządzające środkami w PPE. Niemniej okazało się to korzystne dla uczestników programów -istotnie zwiększył się przeciętny stan rachunku PPE - o 4,5 tys. zł w skali roku, do 23,8 tys. zł.
8,3 mld zł
to wartość aktywach zgromadzonych w pracowniczych programach emerytalnych na koniec 2012 r.
W ubiegłym roku wzrosła też liczba pracowników objętych tą formą zabezpieczenia emerytalnego - o blisko 13,5 tys., zaś biorąc pod uwagę tylko liczbę osób, za które odprowadzane były składki podstawowe (tzw. uczestników czynnych) o 21,8 tys., co oznacza wzrost o 8 proc. w stosunku do stanu z 2011 r. PPE objętych było 358,1 tys. osób na koniec 2012 r., co jednak stanowi zaledwie 2,3 proc. ogółu pracujących w Polsce.