Ustawa o pracowniczych planach kapitałowych nakłada na pracodawcę oraz pracownika obowiązek dokonywania wpłat podstawowych na rachunek PPK z własnych środków.
Nie jest to obowiązek bezwzględny. Uzależniony on jest od decyzji pracownika, który ma prawo do rezygnacji z dokonywania wpłat do PPK (art. 23 ustawy o PPK). Jeżeli jednak pracownik nie złoży deklaracji o rezygnacji z dokonywania wpłat, to pracodawca ma obowiązek systematycznego wpłacania środków pieniężnych na rachunek pracownika w PPK.
Czytaj także: Gdzie lepiej przelać środki z OFE. Na IKE czy do ZUS?
Wpłaty na PPK nalicza się od wynagrodzenia pracownika, które jest zdefiniowane jako podstawa wymiaru składek na ubezpieczenie emerytalne i rentowe uczestnika PPK (art. 2 ust. 1 pkt 40 ustawy o PPK). Oznacza to, że wpłaty ustalane są od bardzo szerokiego zakresu przychodów uczestników PPK. Podstawę wymiaru składek na ubezpieczenie emerytalne i rentowe stanowi przychód w rozumieniu przepisów ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych m.in. z tytułu: zatrudnienia w ramach stosunku pracy, pracy nakładczej, służby, wykonywania mandatu posła lub senatora, wykonywania pracy w czasie odbywania kary pozbawienia wolności lub tymczasowego aresztowania, stypendium sportowego, a także z tytułu umowy agencyjnej lub umowy zlecenia, jak również z tytułu współpracy przy wykonywaniu umowy oraz przychody z działalności wykonywanej osobiście przez osoby należące do składu rad nadzorczych, a także z tytułu członkostwa w rolniczej spółdzielni produkcyjnej lub spółdzielni kółek rolniczych oraz przychody z tytułu pracy w spółdzielni i z tytułu wytwarzania na jej rzecz produktów rolnych (art. 18 ust. 1 w związku z art. 4 pkt 9 i 10 ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych).
Uogólniając pracodawca jest zobowiązany naliczać i finansować wpłaty do PPK od każdego wynagrodzenia swojego pracownika, od którego płaci składki na ubezpieczenie emerytalne i rentowe. Wpłaty finansowane przez pracodawcę dzielą się na wpłaty podstawowe oraz dodatkowe.
WPŁATA PODSTAWOWA FINANSOWANA PRZEZ PRACODAWCĘ