W zaprezentowanym w Przeglądzie Gospodarczym Polski Organizacja Współpracy Gospodarczej i Rozwoju oprócz zaleceń dotyczących gospodarki, finansów, polityki fiskalnej i rynku pracy, przedstawiła także rekomendacje zmian w systemie emerytalnym.
Zdaniem OECD konieczne jest podniesienie wieku emerytalnego kobiet. Zdaniem organizacji podnoszenie wieku emerytalnego powinno być szybsze, niż przyjęto to w naszej reformie emerytalnej. OECD zaleca też baczne przyglądanie się, czy długi urlop macierzyński nie odbija się negatywnie na zatrudnieniu kobiet.
Prócz tego organizacja zaleca ograniczanie rent rodzinnych, oraz wyeliminowanie sytuacji, w której renty stają się atrakcyjniejsze w stosunku do emerytury.
Prezentując w Warszawie Przegląd, sekretarz generalny OECD Angel Gurria stwierdził, że dzięki właściwej polityce monetarnej i umiarkowanej polityce fiskalnej wzrost PKB w Polsce powinien już w połowie 2014 r. przekroczyć poziom 3 proc.
Raport wskazuje na niskie wskaźniki aktywności zawodowej w Polsce oraz wysokie bezrobocie (stopa bezrobocia jest jedną z nawyższych spośród krajów OECD). OECD zwraca też uwagę na podziały na polskim rynku pracy i funkcjonowanie na nim wielu typów umów dotyczących świadczenia pracy, np. cywilno-prawnych. Organizacja rekomenduje, by wszystkie typy umów dawały identyczną ochronę socjalną i były identycznie obciążone składkami. OECD zarekomendowała też ograniczanie czasu obowiązywania umów na czas określony tak, by w Polsce funkcjonowało więcej umów bezterminowych.
